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免除职务是否影响级别(免予处分是不是处分,它与纪律处分的区别是什么?)

老纪答疑——纪律审查那些事之一百九十三

【老纪答疑】免予处分是不是处分,它与纪律处分的区别是什么?

免予处分是不是纪律处分,它与纪律处分的区别是什么?

小疑:一名党员干部被纪委立案审查后,最后的结论是免予处分。免予处分是不是纪律处分,它与纪律处分的区别是什么?

老纪:免予处分是不给予被审查人处分,并不表示被审查人没有构成违纪。但是,免予处分不是处分。免予处分应当作出书面结论,存入被审查人档案。

《中国共产党纪律处分条例》第十九条规定:“对于党员违犯党纪应当给予警告或者严重警告处分,但是具有本条例第十七条规定的情形之一或者本条例分则中另有规定的,可以给予批评教育、责令检查、诫勉或者组织处理,免予党纪处分。对违纪党员免予处分,应当作出书面结论。”

免予处分包含以下的内容:

(1)免予处分的被审查人已构成违纪;

(2)免予处分的被审查人违纪的情节较轻,性质也不严重,按照规定只应给予较轻的纪律处分;

(3)免予处分的被审查人具有从轻、减轻处分的情节;

(4)对于免予处分的被审查人可以给予批评教育、责令检查、诫勉或者组织处理;

(5)对违纪党员的免予处分,应当作出书面结论。

免予处分与纪律处分的区别,包括处理方式与处理后的影响两个方面。主要是:

(1)免予处分仅作出面书结论;给予纪律处分必须下达处分决定。

(2)免予处分可以给予批评教育、责令检查、诫勉或者组织处理;处分是给予党纪、政务处分档次中的处理。

(3)免予处分在年终考核和职务晋升方面不受影响,但是如果受到诫勉处理,则有半年的影响期;受到纪律处分在年度考核、职务晋升在一定期限内受到影响。


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